En 2020, la mise à jour de la checklist a provoqué un énorme chantier pour notre équipe. C’était la première fois que nous avions à gérer conjointement l’évolution d’un référentiel et d’une formation. Nous avions mis en place un module de transition qui nous a demandé un travail énorme. Cette année, nous avons décidé de procéder de manière totalement différente. Les choses vont se passer en douceur et tout va être fait pour que la transition soit aussi simple que possible.
Tout d’abord, après 3 mois de travail sur la prochaine version, nous savons déjà que les modifications du référentiel vont être minimes. Nous savons également que nous allons supprimer deux règles, non pas parce qu’elles ne sont plus valables mais parce que leur valeur ajoutée nous semble maintenant limitée.
Nous allons aussi fusionner quelques règles qui peuvent l’être sans changer le sens et le but de ces règles.
Du côté des nouveautés, nous avons actuellement une dizaine de règles qui font consensus. Nous continuons à échanger à ce sujet sur l’atelier.
Nous nous acheminons donc vers un référentiel d’environ 250 règles dont 240 sont déjà en place et parfaitement valables depuis 2020 (beaucoup le sont depuis 2004, d’ailleurs). Du côté de la formation, il n’y aura pas de sortie d’une nouvelle version mais l’ajout progressif de règles et de termes de vocabulaire.
Concernant le vocabulaire, nous envisageons sérieusement de le verser en licence ouverte. La décision n’est pas encore prise mais cela se précise.
Concernant la certification en elle-même, vous pouvez attendre la nouvelle version et vous bénéficierez de changements de contenus à la marge. En revanche, sachez que nous prévoyons de supprimer les niveaux qui sont à la fois un élément important du succès de notre certification, mais aussi un vrai problème eu égard aux effets de seuils qu’ils impliquent. Il existe ainsi un fossé énorme entre un score de 895 et de 905, avec l’attribution d’un grade expert bien plus valorisé que le grade avancé juste en dessous. Depuis la création de la formation, nous savons aussi qu’un niveau expert Opquast n’est pas comparable aux niveaux d’expertise des spécialistes.
Nous allons donc supprimer ces niveaux, garder les scores, et si nous en avons les moyens, lancer une nouvelle formation d’expert Opquast qui permettra de se pencher sur la totalité des fiches techniques et aussi certains aspects audits. Nous sommes en pleine réflexion sur ce sujet, si une formation de ce type vous intéresse, nous avons besoin de vous : faites-nous signe et dites nous ce que vous attendriez d’une telle formation. Cela peut beaucoup nous aider.
Si vous voulez faire partie des derniers experts Opquast première génération, lancez-vous rapidement. Si vous préférez attendre, comme il vous plaira, mais vous l’aurez compris, cela ne nous semble pas indispensable. Dans tous les cas, si vous avez besoin de financements, si vous voulez former vos équipes, si vous voulez avancer avec nous sur l’assurance qualité, nous vous renseignerons avec plaisir. Pour finir, nous vous proposons une réduction de 50€ pour toutes les personnes qui se lanceront dans la formation d’ici la fin du mois d’août. Vous devez saisir le code OPQUAST-ETE25 sur la boutique. C’est uniquement valable sur la boutique Opquast ou pour les devis validés sans prise en charge. Cette offre n’est pas cumulable avec d’autres réductions.
En cas de besoin, contactez-nous.